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Durchgeführte Inhouse-Seminare


Hier finden Sie einen Themenkatalog von durchgeführten Inhouse-Seminaren der letzten Jahre:

  • Aktuelle Rechtsprechung (BAG)

  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz und seine betriebliche Umsetzung

  • Arbeitnehmerüberlassung

  • Arbeitsschutz und Beteiligung des Betriebsrates

  • Arbeitsorganisation des Betriebsrats

  • Arbeitszeitkonten

  • Arbeitszeitregelungen

  • Aufgabe und Funktion des Wirtschaftsausschusses

  • Ausstieg des Arbeitgebers aus dem Tarifvertrag

  • Beschäftigungssicherung (§ 92a BetrVG)

  • Beschäftigungssicherung und Innovationsförderung

  • Beteiligung des Betriebsrats bei wirtschaftlichen Angelegenheiten

  • Betriebliches Eingliederungsmanagement

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan

  • Betriebsratsarbeit effektiv und erfolgreich gestalten

  • Betriebsvereinbarung – Methodisches Vorgehen und Expertise

  • Betriebsversammlung - Inhalt, Umfang,Gestaltung

  • Beteiligung des Betriebsrats bei Kündigungen

  • Beurteilungsgrundsätze

  • Büroorganisation und Ablagesysteme für den Betriebsrats

  • Coaching-Prinzipien in der Betriebsratsarbeit

  • Datenschutz, Mitbestimmung des Betriebsrates

  • Einigungsstelle

  • Einführung in die Betriebsratsarbeit

  • Einführung in die Arbeit der JAV

  • Grundlagen der Kommunikation

  • Gesamtbetriebsrat

  • Grundsätze für die Behandlung von Betriebsangehörigen

  • Klausurtagung - Moderation

  • Konfliktlösungen im BR-Team

  • Managementaufgaben im Betriebsrat

  • Mitbestimmung des Betriebsrats bei personellen Einzelmaßnahmen

  • Mitbestimmung des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten

  • Mitbestimmung des Betriebsrates im internationalen Konzern

  • Mobbing und Konfliktbewältigung

  • Neuer Betriebsrat - Aufgaben, Rechte und Ziele

  • Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrates

  • Personalplanung und Personalentwicklung

  • Präsentationstechniken (Flipchart, Power-Point und Co.)

  • Rechte duchsetzen - Was muss ich wann als Betriebsrat tun!

  • Rechte und Pflichten des Aufsichtsrats

  • Rhetorik & Gesprächsführung

  • Sozialplanbausteine

  • Sozialplan, - einzelfallgerecht -

  • Sozialplangestaltung

  • Sozialplanverhandlung, Betriebsratsstrategie zur

  • Teamarbeit: Erfolgreich als Gremium

  • Tendenzschutz gem. § 118 BetrVG

  • TVAVH - Ausgestaltung von Leistungsentgelten

  • Unternehmensverkauf, Fusion, Unternehmensspaltung

  • Verhandlungsführung

  • Verhandlungsstrategien

  • Wahlvorstandsschulung

  • Wirtschaftsausschuss - Analyse wirtschaftlicher Daten

  • Ziele und Visionen in der Betriebsratsarbeit

  • Zukunftsgerichteter und einzelfallgerechter Sozialplan


 

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